ilandır - Her işverenin yaptırmakla yükümlü olduğu risk analizi hakkındaki bu yazıyı okuyarak cezai duruma düşmekten kurtulabilirsiniz.

RİSK ANALİZİ (DEĞERLENDİRMESİ) NEDİR?
Risk Analizi işyerinde; Çalışan veya müşteriyi tehdit edebilecek işyerinde var olan ya da dışarıdan gelebilecek tehlikelerin belirlenmesi ve kontrol tedbirlerinin alınması amacıyla yapılması gerekli çalışmaların iş güvenlik uzmanları tarafından tespit edilmesidir.

RİSK DEĞERLENDİRMESİNİN AMACI NEDİR?
Risk değerlendirmesi, işyerlerindeki tehlike ve risklerin önceden belirleyip, önlem alınmasını sağlayan bir sistemdir. Risklerin değerlendirilmesinde temel amaç, çalışanların sağlığının korunması ve güvenliklerinin sağlanmasıdır. Risk değerlendirme, işle ilgili faaliyetlerden kaynaklanan ve çalışanlara ve çevreye olabilecek olası zararların en aza indirilmesine yardım eder.

NEDEN RİSK DEĞERLENDİRMESİ YAPTIRMALIYIZ?
İşyerinde risk değerlendirmesi yapmak mevzuat yönünde zorunlu olduğu gibi, işletmenin ve ülkenin geleceği açısından da oldukça önemlidir. İşyerlerinde meydana gelen iş kazaları ve meslek hastalıkları sonucunda büyük maddi kayıplar meydana gelmektedir. Oysaki iş kazaları ve meslek hastalıkları, nedenleri önceden belirlenerek alınacak tedbirlerle önlenebilecek olaylardır.

RİSK DEĞERLENDİRMESİ NASIL YAPILIR?
Sağlıklı bir risk analiz değerlendirmesi iş güvenlik uzmanları tarafından yapılır. Yapılan Risk analizlerinin geçerli olması için; 1 Ocak 2013 tarihinde yürürlüğe giren İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ RİSK ANALİZ YÖNETMELİĞİNE uygun şekilde hazırlanmış olması gerekmektedir.

RİSK ANALİZLERİNİ KİMLER YAPTIRMALIDIR?
Risk Analizinin; 6331 Sayılı İş sağlığı ve güvenliği Kanununun 10. Maddesi gereğince tehlike sınıfı ne olursa olsun (az tehlikeli, tehlikeli, çok tehlikeli fark etmeksizin), işçi sayısına bakılmaksızın sigortalı işçi çalıştıran herkesin yaptırması zorunludur. Özetle Risk analizi yönetmeliği uyarınca HER İŞVEREN RİSK ANALİZİNİ yaptırmakla yükümlüdür.

BAŞKA HANGİ KANUNLARDAN SORUMLUYUZ?
Risk analiz değerlendirmesinin yanında işverenler 18 HAZİRAN 2013 tarihli İŞYERİNDE ACİL DURUMLAR HAKKINDA YÖNETMELİK uyarınca işyerlerine ACİL DURUM PLANLARINI da yaptırmakla yükümlüdür.

PEKİ, YA SAMRİSK?
SAMRİSK 2013 yılında kurulmuş genç ve dinamik ekibiyle sizin bütün yasal zorunluluklarınıza ortak olan, sizi bu yükümlülüklerden kurtaran iş sağlığı ve güvenliği firmasıdır. İşyerlerinde sıfır iş kazası ve sıfır maddi kaybı kendine misyon edinen SAMRİSK işverenlerimize doğru hizmeti, doğru zamanda vererek, işverenlerimizin önce canını sonra malını yaptığı analizlerle garanti altına alıyor.